Vivek Wadhwa escrita na BusinessWeek

Indústria indiana de terceirização entrou numa nova era de crescimento. Infosys (INFY), Satyam (SAY), HCL e outras majors de outsourcing de TI que, uma vez especializado em menor valor tarefas como manutenção de aplicações e business process outsourcing está vendo o sucesso crescente no fornecimento de terceirizados tarefas de alto valor, tais como total de terceirização de TI, R & D, e serviços de transformação de negócios.

Aqui estão seis razões para isso é verdade.
1. Confrontado com alta rotatividade, salários crescentes, e um sistema de educação público fraco, maiores empresas indianas começaram a investir pesadamente em educação da força de trabalho e desenvolvimento.
2. As taxas de desgaste foram notavelmente baixo e estão caindo.
3. Salários em ascensão na Índia de TI não são mais um problema.
4. Diante brutais de controle de custos pressões causadas pela crise econômica global, muitas empresas estão mais desesperados para terceirizar do que nunca.
5. Houve sempre um fio de altamente qualificados [indianos] trabalhadores que regressem de os EUA ea Europa a seus países de origem por razões familiares e porque sentiu saudades de casa.
6. A Índia tem sido dramaticamente aumentar a produção de suas faculdades de engenharia, qualidade e agora está melhorando.

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